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前段時間，臨斷綠生受情緒問題影響，她有入睡困難、中途易醒等問題，會使用眼罩、耳塞和藥物

對主播而言，岸新通過自己做老板可以享有更高收益和自主權(quán)（如自由選品、岸新發(fā)展個人品牌），但也意味著更高的經(jīng)營風(fēng)險，需自行承擔(dān)虧損、稅務(wù)、勞務(wù)糾紛及因帶貨問題帶來的法律賠償風(fēng)險。有業(yè)內(nèi)人士表示，時落這對主播的商業(yè)頭腦、運營能力及抗壓能力提出了更高要求，可能加速行業(yè)洗牌。

自8月18日辛巴宣布退出直播行業(yè)，紅帶把辛選全權(quán)交給妻子初瑞雪以來，公司已經(jīng)經(jīng)歷了多次調(diào)整。辛選的角色轉(zhuǎn)變?yōu)楹笈_服務(wù)商，愁流處主要提供供應(yīng)鏈支持、愁流處中臺系統(tǒng)（如庫存、物流管理）和資源賦能（如流量扶持、直播策劃），不再直接管理主播的日常運營。對辛選來說，臨斷綠生變成合伙制則改變了集團過往主播運營的核心根基。

此外，岸新如何在不直接管理主播的情況下，岸新通過中臺支持和供應(yīng)鏈保障用戶體驗和品控是一大考驗，同時5%的服務(wù)費能否覆蓋成本并維持公司盈利，是其商業(yè)可持續(xù)性需要驗證的關(guān)鍵。在該模式下，時落主播成為獨立企業(yè)主，需注冊自己的公司，擔(dān)任法人或CEO，自主承擔(dān)運營、法律責(zé)任和盈虧風(fēng)險。

合伙制下，紅帶法律責(zé)任和經(jīng)營風(fēng)險轉(zhuǎn)移到了徒弟身上，如果徒弟羽翼豐滿，有能力獨立運營后，辛選則將面對主播流失的困境。

有媒體確認，愁流處辛巴宣布退網(wǎng)后，辛選便開始了分批裁員，并同步降薪，裁員比例在30%-40%，降薪幅度在10%-20%。征求意見稿明確，臨斷綠生應(yīng)不斷完善與配送員工作任務(wù)、勞動強度相匹配的勞動報酬分配機制

研究認為，岸新AI在對話中傾向于奉承和迎合用戶，這種回應(yīng)方式可能強化用戶的妄想思維，模糊現(xiàn)實與虛構(gòu)之間的界限，從而加劇心理健康問題。來源：時落財聯(lián)社財聯(lián)社9月24日電，時落英國倫敦國王學(xué)院漢密爾頓·莫林團隊日前發(fā)表的一項研究指出，像ChatGPT這樣的人工智能（AI）聊天機器人可能會誘發(fā)或加劇精神病，他們將這一現(xiàn)象稱為AI精神病

9月24日上午，紅帶三大指數(shù)全線翻紅，滬指上漲0.01%，深證成指上漲0.01%，創(chuàng)業(yè)板指上漲0.02%隨著季度末的臨近，愁流處內(nèi)地投資者加大了對香港股票的購買力度，對港元的需求也攀升。