就像有的少兒編程課程，杰拉軍在教scratch類似的圖形化編程軟件，東西是很好，設計出來的課程體系，可以學五年的scratch。

在生產設施、希望廠房環(huán)境等基礎設施上，希望用什么色彩最符合企業(yè)文化，這些小細節(jié)的東西，不要輕易忽略，網站越是和企業(yè)文化有機融合在一起，營銷展示效果就會越好。這是企業(yè)網站最基本的功能，有機通常不需要企業(yè)考慮，網站建設公司都會為你設計好。

“天天都要在網站上寫工作總結，次成真是煩躁呀!”一位在企業(yè)上班的朋友如此吐槽自己企業(yè)網站。這位朋友說，為教為冠他們企業(yè)網站就是一個擺設，為教為冠只有少數人能夠登陸訪問，現在QQ、微信都如此方便，還用網站干嘛? 很多企業(yè)網站在上線之初，都考慮到網站的辦公功能，這其實只體現了網站一個小功能，對于企業(yè)來說，只是拿網站用來辦公，有一些大材小用了，一旦習慣了某種工作方式，倒也是無可非議，但是，在互聯網如此發(fā)達的今天，很多企業(yè)利用網站獲得更多地收獲，對于企業(yè)來說，還把企業(yè)當做辦公軟件，這種狹隘的觀點應該早早丟掉濮陽網站建設重點說說首先，執(zhí)教戰(zhàn)網站做好之后，就需要研究關鍵詞。

隨著人們對于知識越來越受重視，球隊教育培訓行業(yè)現在已經成為人們逐漸獲得知識的重要途徑。例如我們主要針對的用戶群體，杰拉軍現在孩子教育都是家長最關心的事情，杰拉軍我們如果做的就是高考培訓或者中考培訓，我們就要把關鍵詞主要針對這部分的群體。

在關鍵詞策劃方面，希望就需要做出相應的調整。有機盡可能就是要把網站針對中學生這塊。次成誤區(qū)五：在線教育會顛覆傳統(tǒng)面授教育在線教育顛覆傳統(tǒng)面授教育這件事情本身就很荒唐。誤區(qū)四：為教為冠在線教育內容越多越好有一些創(chuàng)業(yè)者會跟我講他們希望做一個在線教育的淘寶，里面有世界上的所有知識，大家想學就可以學。手機，執(zhí)教戰(zhàn)微信的出現既然都沒有顛覆過大家面對面的溝通，執(zhí)教戰(zhàn)就算是VR這些年會逐步發(fā)展起來，也會有摘掉頭盔的時候，那么談何在線教育顛覆面授呢?實際上，將來所有的學習，都將是混合式學習。可以看到一個很明顯的趨勢是，球隊有越來越多的團隊在研究如何把內容做得更加吸引人了，球隊而且在線直播的互動也是比過去做得更多了，很多公司也在游戲化，社交化上下足了心思。學生根本沒有時間在你的題庫里刷10萬道題目，杰拉軍更不可能把你1000小時的課程看完，杰拉軍更重要的問題是，你對習題的精講有沒有達到讓他融會貫通，舉一反三的能力?你對知識的講解有沒有到了讓學生學起來欲罷不能，做到像電視劇一樣追著你的課程看?我發(fā)現許多學習平臺的共性是缺乏縱深，所謂內容多，更多是在說種類多，而不是層層遞進，有初級，進階和高級課程。