同時，兩兒兩女里依第二十屆董事會第二十四次會議選舉黃力平擔任董事長，任期自董事會審議通過之日起至本公司第二十屆董事會任期屆滿之日止。

目前，幸福宏盛集團已經為新品牌娃小宗注冊微博賬號，但相關商標仍在異議程序。據現代快報，美滿10月11日，有娃哈哈資深經銷商表示，他們收到了娃哈哈通知，要求不能代理娃小宗，否則取消娃哈哈經銷資格。

這33家生產公司中，耶莎有30家法定代表人由宏勝集團法定代表人、經理祝麗丹接任。娃哈哈的淘寶、更新怪京東官方旗艦店均為宗馥莉旗下的宏勝集團子公司實際經營而作為產銷一體的公司，近動舊搞上海工廠一次性桶裝水的銷售權也在工廠停工前被收回，近動舊搞轉給由宗馥莉控制的杭州娃哈哈宏輝食品飲料有限公司，后者由宏勝飲料集團全資擁有，生產業(yè)務則委托代工。

為維護娃哈哈品牌使用的合規(guī)性，態(tài)庫公司決定從2026年新的銷售年度起，更換使用新品牌娃小宗。天眼查數據顯示，兩兒兩女里依杭州迅爾城通商貿有限公司成立于2022年，法定代表人是嚴學峰，宗馥莉任董事。

10月11日，幸福一名多年老員工向澎湃新聞記者表示：幸福宗老板走后，宗馥莉接下了擔子，她可能確有自己一些獨到的想法，并推行了很多改革，想把公司變得更標準化、數字化，一是宗馥莉在一年內勸退了大量宗慶后的股肱之臣，改革了經銷商體系，關停一些非宏勝系的工廠。這本也可以循序漸進、美滿徐徐圖之，但她選擇的是在未做任何預熱的情況下強制要求全員改簽（及降薪）。大家的擔憂，耶莎主要聚焦于兩個方面：一方面，擔心K簽證落地會擠占本國年輕人的就業(yè)機會。只要能把政策落實好、更新怪把漏洞堵嚴實，更新怪K簽證必將成為中國科技創(chuàng)新的加分項，既為中國科技發(fā)展帶來新的機遇與活力，也為全球人才流動貢獻中國方案。畢竟，近動舊搞真正的引才，從來不是來了就行，而是引得進、留得住、用得好的長期工程。其實，態(tài)庫很多人對K簽證存在一個關鍵誤解：態(tài)庫它并非傳統意義上的工作簽證，持有者入境后主要從事教育、科技交流或創(chuàng)業(yè)、商務活動，并非直接進入職場參與全職崗位競爭。K簽證要求的知名高校STEM學歷缺乏明確界定，兩兒兩女里依而國外水碩、水博亂象早已不是秘密，學歷造假、能力摻水的情況時有發(fā)生。