在該機(jī)構(gòu)劃分的制造業(yè)六大產(chǎn)業(yè)中，黃心共有五大產(chǎn)業(yè)PMI呈現(xiàn)緊縮，黃心分別為交通工具產(chǎn)業(yè)（41.1%）、食品暨紡織產(chǎn)業(yè)（41.3%）、基礎(chǔ)原物料產(chǎn)業(yè)（43.5%）、化學(xué)暨生技醫(yī)療產(chǎn)業(yè)（48.3%）與電子暨光學(xué)產(chǎn)業(yè)（48.8%）

由李越宏、穎還劉帥、倪志欣組成的山東隊(duì)獲得金牌，陜西隊(duì)與江西隊(duì)分獲銀牌和銅牌在內(nèi)部通知發(fā)出后，曾挑有員工表示抗議稱，公司從未與本人協(xié)商過(guò)降薪及延發(fā)績(jī)效，并未就此事達(dá)成一致，本人明確表示不同意降薪。

10月13日，釁鄭秀文有相關(guān)員工在社交媒體上透露匹克公司向拒絕降薪的員工發(fā)出最后通牒，釁鄭秀文要求其在10月14日前提交反思檢討，否則將面臨停發(fā)9月份工資的處罰。他也稱降薪的主要原因是截至今年7月，黃心匹克內(nèi)銷直營(yíng)板塊累計(jì)虧損超1.3億元。直營(yíng)銷售體系的員工受到的沖擊最大，穎還薪資直降50%還被取消績(jī)效。

而目前看來(lái)，曾挑這批直言進(jìn)諫的員工被視為不服從公司管理，要求他們反思檢討。有員工表示，釁鄭秀文匹克在發(fā)薪日前四天才口頭通知降薪，沒(méi)有書面文件，也未征得員工同意，發(fā)薪日直接按照調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放了8月薪資。

泉州市人力資源和社會(huì)保障局向媒體表示，黃心將核實(shí)匹克集團(tuán)是否存在違規(guī)情況，但截至目前未有相關(guān)公告，匹克也同樣未公開回應(yīng)停薪逼檢討。匹克降薪事件始于2025年9月中旬，穎還當(dāng)時(shí)多名員工爆料公司突然宣布全員大幅降薪。針對(duì)動(dòng)物是否吃撐倒地的質(zhì)疑，曾挑工作人員回應(yīng)稱：不會(huì)撐死，旁邊都有飼養(yǎng)員在觀察動(dòng)物情況。尤其是羊駝，釁鄭秀文小朋友們投喂都比較熱情，這兩天客流大，它們確實(shí)吃得比較多。動(dòng)物園以大規(guī)模野生動(dòng)物種群放養(yǎng)為特色，黃心項(xiàng)目擁有步行觀賞、自駕觀賞以及船行觀賞動(dòng)物模式，園內(nèi)展出動(dòng)物300余種，近20000頭（只）野生動(dòng)物。公開資料顯示，穎還南通森林野生動(dòng)物園為國(guó)家4A級(jí)旅游景區(qū)10月7日和8日，曾挑地鐵2、3、4、7、10、14、19號(hào)線和大興機(jī)場(chǎng)線8條線路將分別采取延時(shí)運(yùn)營(yíng)措施，10、16號(hào)線豐臺(tái)站采取提前開門運(yùn)營(yíng)措施。